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martes, 30 de abril de 2019

HISTORIA CADENAS HOTELERAS


BILDERBERG HOTELS






Bilderberg es una cadena de hoteles y restaurantes originarios de los Países Bajos. Se ejecuta 20 hoteles en los Países Bajos.

Es el mismo nombre del Grupo Bilderberg, que tomó su nombre de la primera reunión en el Hotel Bilderberg en Oosterbeek.

Hoteles destacados de la cadena:

Bilderberg Hotel, Oosterbeek
Castillo de Doorwerth, Doorwerth
Notables restaurantes de la cadena:
De Kromme Dissel, Heelsum
De Kersentuin, en el Bilderberg Garden Hotel, Amsterdam.
 Alex Barentsen, Managing Director Bilderberg




Hotel Bilderberg en Oosterbeek
El Hotel de Bilderber​ es un hotel en Oosterbeek una localidad en los Países Bajos, donde el Grupo Bilderberg se reunió por primera vez en 1954. El hotel da nombre tanto al Grupo como a los que participan en sus actividades (Bilderbergers). Es propiedad y está operado por la cadena hotelera Bilderberg, que posee unos 20 hoteles en los Países Bajos.




    HISTORIA CADENAS HOTELERAS


    HIP HOTEL INVESTMENT PARTNERS






    HIP En España cuenta con 62 hoteles (18.000 habitaciones) ubicados en los principales destinos turísticos del país, 71% de las habitaciones están en primera línea de mar, el 92% de los hoteles son vacacionales y están operados por las principales marcas del sector: AC Marriot, Ritz Carlton, Barcelo, Melia o Lopesan entre otras
    Los hoteles están situados en ubicaciones únicas y exclusivas, la mayoría se encuentran en las Islas Canarias, seguido de las Islas Baleares y Peninsula



    The Blackstone Group es un banco de inversión estadounidense fundado en 1985 por Peter G. Peterson y Stephen A. Schwarzman, ambos provenientes del banco de inversión Lehman Brothers. La compañía tiene su sede en Nueva York y cuenta con oficinas en AtlantaBostonLondresHamburgo (Alemania), París (Francia), Bombay(India), Sydney (Australia) y Hong Kong.
    Las actividades del grupo estuvieron centradas en un principio en torno a operaciones de fusión y adquisición de empresas, pero el desarrollo de la empresa la ha llevado a diversificar en áreas tales como inversión de capital, administración de bienes raíces, inversión en deuda de compañías en crisis y reorganización de compañías en dificultades.
    Blackstone es conocida por sus importantes inversiones, entre las que destacan TDC A/S en DinamarcaNielsen Company en los Países Bajos y los hoteles Hilton. El grupo también está muy presente en el campo de parques de ocio, a través de sus subsidiarias Merlin Entertainments y SeaWorld Parks & Entertainment, y es el principal competidor de Disney a escala mundial.

    Alejandro Puértolas es CEO de HIP Hotel Investment Partners y de Hispania Activos Inmobiliarios (empresas participadas por The Blackstone Group) y miembro del Consejo de Administración. Hotel Investment Partners es uno de los principales propietarios de hoteles en España con aproximadamente 18.000 habitaciones.




    Sergio Carrascosa es Co-founder y Managing Director Asset Management en HI Partners. Cuenta con más de 16 años de experiencia en el sector hotelero durante los cuales ha dirigido la estrategia de asset management de un portfolio agregado por valor superior a 4B Euros trabajando con los principales operadores nacionales e internacionales. 







    HISTORIA CADENAS HOTELERAS

    PORTOBAY HOTELS




    El grupo PortoBay es una cadena hotelera que comprende 13 hoteles: 10 en Portugal (6 en la isla de Madeira, 1 en el Algarve, 2 en Lisboa y 1 en Oporto) y 3 en Brasil (Río de Janeiro, Búzios y São Paulo), que tienen un total de alrededor de 3,200 camas en el segmento de mercado de 4 y 5 estrellas.

     Portobay Lisboa
    Portobay Rio Janeiro


    Todos los hoteles tienen conceptos diferentes, pero son similares en términos de calidad, y todos cuentan con la garantía de la marca PortoBay.


    António Trindade, PortoBay Group Chairman and CEO







    IDEAS PARA MINIMIZAR LA ESTACIONALIDAD

    Bodas de ensueño en Eivissa






    Marina Amorós siempre se ha sentido atraída por la organización de eventos. Hizo sus prácticas de estudiante en Madrid, en una empresa de incentivos que la contrató más tarde durante tres años. Pasado ese tiempo, decidió volver a su Eivissa natal para empezar a trabajar como MICE en una cadena hotelera de la isla, donde organizó su primera boda. “Entonces, conocí el mundo de las bodas. Mi primera experiencia me enamoró y, después de ella, siempre hacía lo posible por captar bodas en nuestros hoteles.
    Después de tres años organizando bodas en esta cadena hotelera, los residentes y conocidos míos que se querían casar empezaron a preguntarme por mis servicios”, explica Amorós, quien detalla que fue entonces cuando decidió montar su propia empresa: The Ibiza Wedding Planner.

    PLAN DE EMPRESA. Durante todo un verano se dedicó a crear el plan de empresa y asistió a un curso privado de los reconocidos wedding planner Bodas de Cuento. En este curso le ayudaron a dar forma a todo el proyecto y fue donde decidió el nombre que quería para su empresa. “Ellos me dijeron: ‘tú tienes que ser la wedding planner de Eivissa’ y al día siguiente volví al curso con el nombre registrado de The Ibiza Wedding Planner”, precisa. Pocos meses después empezó a trabajar en la imagen de empresa y en 2016 finalmente empezó a rodar con su propio negocio.
    Uno de los puntos más complicados a la hora de montar su propia empresa de servicios fue implementar la presencia online. “Cuando empiezas en un sector así sabes que las bodas se contratan de un año para otro y que los clientes se tienen que captar a través del mundo virtual. Así que pase muchas horas delante del ordenador tratando de posicionar la web y crear la presencia online. A día de hoy, todavía estoy terminando de arrancar. Esta es nuestra tercera temporada y seguimos trabajando en mejorar el posicionamiento comercial, la experiencia, la producción y la calidad de nuestros servicios”.
    En sus inicios, Amorós abarcaba todo tipo de eventos: “Cuando empecé luchaba por sobrevivir y hacíamos todo tipo de eventos, comuniones, bautizos, incentivos de empresa... lo que viniera. Hoy por hoy nos podemos dedicar exclusivamente a las bodas y, por suerte, cerramos agenda de un año para otro”, apunta.
    En la actualidad, son dos wedding planner en la empresa, que se complementa con un equipo de wedding assistance.
    Entre las bodas que han organizado se encuentran las de personas famosas, como Fonsi Nieto y Marta Castro, además de decenas de bodas de extranjeros que vienen a casarse a la isla blanca y de residentes que la eligen para organizar su día soñado.
    “El sector de bodas se rige por el ‘boca a boca’ y por el prestigio que puedan darte tus propios clientes. Somos una agencia honesta. Creo que es una parte muy importante en la gestión de nuestros servicios. Que los clientes conecten con sus planners y haya mucha confianza; creo que como cualquier relación es la base de todo para que haya una buena comunicación y que eso se refleje en su día, en su experiencia integral y, por consiguiente, en el recuerdo que les dejamos como empresa, sea la pareja que sea”, explica esta empresaria ibicenca. Precisamente, lo más bonito de su trabajo es, según cuenta, “hacer feliz a la gente”.
    Por contra, lo más complicado es hacer frente a la temporalidad característica del sector y de Eivissa ya que, por desgracia, “casi nadie reclama casarse en Eivissa en invierno”. A esto se suma que al ser un sector tan específico, los clientes no suelen repetir, “así que es un continuo trabajo y esfuerzo en promoción y captación de clientes”.
    INTRUSISMO. Uno de los principales problemas que ha tenido que asumir al crear su empresa es el intrusismo y la mala imagen que han dejado otras organizadoras de eventos: “Durante los primeros años nos ha costado mucho ir limpiando el nombre que otras wedding plannerextranjeras habían dejado en la isla. Es muy difícil que las parejas sepan qué tipo de organizadora están contratando para el día de su boda y poder cerciorarse de que es una persona cualificada y válida para gestionar la gran producción que significa una boda”.
    Entre sus logros en estos tres años de andadura se encuentra crear la primera feria de bodas en Eivissa, que se ha consolidado como uno de los eventos estrella cada año en la isla. “Siempre me había rondado por la cabeza hacer algo así para las bodas en Eivissa”, precisa. La respuesta de las empresas del sector le “impactó”.
    Y es que en menos de tres meses de organización para la primera edición consiguió sumar a medio centenar de empresas. En la actualidad, Ibiza Bridal Week “cuenta con el apoyo del mercado local y tiene grandes ‘padrinos’ de reputación nacional y organizamos una feria que se ha considerado ‘digna de ver’ y que está en la lista de las favoritas de muchos medios de comunicación especializado que viajan visitando ferias de bodas por toda España”.
    Además, tienen el apoyo de las instituciones locales ya que, por ejemplo, en la pasada edición de Fitur se presentó Eivissa como destino para turismo de bodas. “Creo que gracias a la feria Ibiza Bridal Week, el sector se ha puesto en valor y se ha reconocido un turismo muy positivo para la isla”, precisa. Así, la mayor de las Pitiüses ofrece a quienes quieran casarse “una experiencia ya que cuando los clientes vienen de fuera organizan una estancia casi siempre de tres noches en la que organizan un preboda, luego su gran día y, además, muchas veces también organizan otras actividades, como salidas en barco”.
    MARCA IBIZA. En cuanto a la imagen de la marca Ibiza en este sector, la especialista señala que la isla es conocida en todo el mundo “por susbodas blancas”. “Las bodas Adlib han traspasado fronteras y cada vez son más las parejas que nos demandan este tipo de boda”, indica. Lo bueno de Eivissa, en este sentido, es que ofrece muchas posibilidades: “Si piensas en una boda hippy, te acuerdas de Ibiza; si quieres una boda de súper lujo, también es posible. Al final, los clientes ven la oportunidad de organizar su boda como ellos quieran”, añade.
    Entre sus planes de futuro, la CEO de The Ibiza Wedding Planner quiere seguir mejorando ya que, según cuenta Amorós, están en “continuo aprendizaje”. “Nos gustaría desarrollar un concepto único de experiencia de bodas en el que hemos empezado a trabajar ya. Nuestro fuerte es la creatividad y la facilidad con la que conectamos con nuestras parejas y esto nos permite arriesgar y tener éxito con nuestros clientes”.
    Por el momento, no piensan expandir su negocio al resto de Balears. “Gracias a que Eivissa es un referente en bodas llega mucha demanda a la isla y esto nos permite dedicarnos en exclusiva al mercado de bodas local”, concluye.


    IDEAS PARA MINIMIZAR LA ESTACIONALIDAD

    Almería brilla en la web de reservas hoteleras SolBooking





    La ciudad protagoniza una campaña en el portal especializado en producto vacacional



    El Ayuntamiento de Almería continúa trabajando para convertir a la ciudad en un destino turístico de primer nivel en las preferencias de los clientes. Desde el Área de Promoción se están realizando diferentes acciones de marketing, comunicación y estrategia digital para fomentar la llegada de visitantes con el fin de que vivan la experiencia auténtica de una ciudad que brilla por su sol, playas, cultura y cocina, en especial este año que es Capital Española de la Gastronomía.


    La concejala de Promoción de la Ciudad, Carolina Lafita, ha presentado, acompañada por Carmen de la Rosa, directora de comunicación de SolBooking, una importante campaña de difusión que el Ayuntamiento llevará a cabo en esta plataforma online para impulsar la ciudad como destino turístico a lo largo de 2019. De esta forma, el portal de reservas hoteleras especializado en producto vacacional desarrollará una serie de acciones de co-marketing, con el objetivo de aumentar el tráfico, las visitas y el número de reservas.

    Lafita afirma que “hoy en día el turista organiza su viaje a través de Internet, y gracias a este acuerdo mejoraremos el posicionamiento online del destino de Almería, especialmente entre las personas que buscan un destino de playa para sus próximas vacaciones”. 



    Por su parte, De la Rosa  indica que “esta campaña permitirá que todos los usuarios que accedan a la web de SolBooking se conviertan en clientes potenciales de Almería Ciudad y la consideren como el mejor destino turístico gastronómico en el que disfrutar de unos días de vacaciones. Esto fomentará las visitas e incrementará el número de reservas en los meses de temporada media”.

    La campaña ha comenzado convirtiendo a Almería en protagonista de la página principal de SolBooking. Aparecerán numerosos banners especiales en la parte superior de las secciones importantes de SolBooking, concretamente en destinos y hoteles, así como en el blog del portal de reservas, tanto en su página principal como en los posts. 

    Este material promocional enlazará a su vez con un microsite especial dedicado a la ciudad de Almería. En los diferentes apartados, los usuarios encontrarán toda la información acerca de este atractivo destino, desde las mejores playas de la capital y Cabo de Gata, pasando por el turismo cultural o las recomendaciones para ir de compras, hasta los escenarios donde se han rodado grandes películas y series como ‘Lawrence de Arabia’, ‘Indiana Jones’ y ‘Juego de Tronos’. Los usuarios también descubrirán información sobre la cocina y restaurantes en Almería, que este año presume de ser Capital Española de la Gastronomía y cuya ruta de tapas ha sido declarada de Interés Turístico Andaluz.


    Además, SolBooking lanzará un vídeo promocional del destino de Almería realizado por Miguel Egido, importante influencer del sector traveller que se desplazó aquí para grabar los puntos de interés y contar las posibilidades de ocio, deportes y actividades.

    Del mismo modo, el portal de reservas publicará un artículo sobre todo lo que ver y hacer en Almería, con los mejores lugares y monumentos de la capital y en la costa.
    Todas estas acciones se complementarán con una amplia difusión en las redes sociales de SolBooking, junto con una campaña de publicidad tanto en Facebook e Instagram como en Google, con el fin de conseguir una mayor difusión y alcanzar a un mayor número de clientes potenciales que deseen visitar una ciudad que reúne lo mejor del sol, playas, cultura y gastronomía.


    lunes, 29 de abril de 2019

    HISTORIA CADENAS HOTELERAS

    BASTION HOTELES




    Bastion Hotel Group es una cadena hotelera holandesa La cadena se estableció en 1986. Hay 33 hoteles en los Países Bajos y uno en Alemania. Esto incluye un Best Western Hotel: el Best Western Amsterdam Airport Hotel. Un total de alrededor de 1000 empleados trabajan allí.





    En 1995, Maik Willems fue nombrado gerente interino. Su misión? Expandir el concepto de Bastion Hotels y satisfacer las necesidades de los huéspedes de hoy. En el transcurso de un año, Willem se convirtió en director / propietario y continúa expandiendo Bastion Hotels en los Países Bajos y Alemania. Hoy en día, los hoteles también ofrecen a los huéspedes internet inalámbrico gratuito y otras comodidades tanto para los huéspedes de negocios que desean trabajar durante su estadía como para los huéspedes que desean relajarse en su tiempo libre. Combinado con un precio rentable, esto hace que muchos huéspedes elijan los hoteles Bastion todos los días. El lema de Willems es: "Nuestros hoteles ofrecen un ambiente personal, hospitalidad, confort y buenas instalaciones a un precio atractivo".




    domingo, 28 de abril de 2019

    HISTORIA CADENAS HOTELERAS

    BALLADINS HOTELS







    Balladins (estilo "balladins") es una cadena de hoteles creada en 1985 , que agrupa a más de 50 hoteles en Francia y Bélgica , aproximadamente 10 000 habitaciones y más de 2 millones de viajeros por año y que se posiciona hoy principalmente En establecimientos clasificados de 2 y 3 estrellas. El letrero pertenece al grupo So-Ho! Desde junio de 2018.



    La cadena de hoteles Balladins fue creada por el grupo Azoulay en 1985 .
    En 1993 fue adquirida por Hôtels & Compagnie y luego en 2002 por Envergure (Groupe le Louvre).
    En 2005, el Scope que comenzó hace dos años, un rediseño de sus marcas (Blue Marine, Climat de Francia, Campanile, Kyriad, Première Classe, Hotel Night) se separa de la marca, sus 38 hoteles y contratos de franquicia. en Hoteles RMH 1 .
    Creado en 1997, RMH Hotels (Richer Management Hotelier) tiene 18 hoteles en la región de París. RMH intenta sin éxito reactivar la operación de la cadena durante dos años y venderla en 2007 después de Dynamiques Hotels Management.
    En 2013, Alain Brière, después de 16 años en Louvre Hôtels, es nombrado Director Ejecutivo Adjunto. El grupo cuenta entonces con 150 hoteles  .
    A 31/12/2017, el balance de Dynamique Hôtels Management registró 67 millones de pérdidas acumuladas  . De 2007 a 2009, DHM compró a un precio elevado (140 millones de euros en hoteles en Alemania sin retorno de la inversión) y tuvo que vender varios activos, incluidos los 58 fondos de la cadena Balladins  .


    Finalmente, en junio de 2018, por dos empleados, Fabrice Beyer y David Morel, a través de So-Ho. retomar la cadena (por una cantidad no revelada)

    A través de la compañía So-Ho !, David Morel y Fabrice Beyer, respectivamente Director de franquicia y Director de marketing de la marca Balladins, acompañados por inversores privados, adquieren la franquicia comercial. Se encargan del desarrollo de esta red de hoteles de gran potencial a través de esta adquisición de su antiguo propietario, el Dynamic Hotels Management Group.




    HISTORIA CADENAS HOTELERAS


    BCN URBAN HOTELS






    La cadena hotelera de la familia Santacreu Bonjoch, consejero delegado de DKV Seguros, busca consolidarse en Barcelona antes de apuntar a Madrid y París, dos capitales que gustan a la firma. La operadora acaba de abrir el Gran Rosellón, su primer cuatro estrellas, y gana músculo financiero con aumentos de la facturación del 10% anuales.


    Guissona, 1958. Josep Santacreu es licenciado en Medicina por la Universidad Autónoma de Barcelona y doctor en Administración y Dirección de Empresas por la Universitat Politècnica de Catalunya. También es diplomado en Gestión Hospitalaria y en Administración y Dirección de Empresas por ESADE, y en Economía de la Salud por la Universidad de Barcelona.
    Su trayectoria profesional se inicia en 1985 como Secretario Ejecutivo de Medicus Mundi Internacional en España. Entre los años 1988 y 1992, fue Director Médico del Hospital del Mar (Barcelona), Hospital Olímpico de los Juegos Olímpicos de Barcelona 1992 y Premio Hospital del año 1992. Durante el periodo 1992-1996, dirigió el Complejo Hospitalario Juan Canalejo (A Coruña). Entre 1996 y 1997, fue gerente de la Clínica Quirón de Barcelona. En el año 1997, es nombrado consejero delegado de Previasa. Desde ese puesto pilota la adquisición,en 1998, de la aseguradora por la compañía alemana DKV AG, convirtiéndose en consejero delegado de DKV Seguros.



    Con una historia corta, BCN Urban Hotels ya se ha hecho con un pequeño portafolio. El grupo nació en 2013 y ya tiene cinco establecimientos en propiedad. El último, el de más categoría, está orientado al segmento corporate, y sigue la filosofía de la cadena: asegurar la felicidad del cliente con una política de cuidado de los detalles. 















    IDEAS PARA MINIMIZAR LA ESTACIONALIDAD

    Cómo aumentar las reservas de tu hotel en temporada baja

    ¿Cómo podríamos darle un impulso a las ventas en temporada baja? ¿Cómo podríamos hacer para aumentar las reservas de nuestro hotel?
    Pocos negocios son tan estacionales como los que dependen del turismo, por eso estas dos preguntas se las hacen frecuentemente gerentes, directores de hotel y propietarios de establecimientos de hostelería, a lo largo de todo el año; Pero especialmente cuando pasan las fechas de mayor demanda y prácticamente nadie se hospeda ya en el hotel.
    Y es que, solo por el mero hecho de tener abierto el hotel como propietarios ya incurrimos en una serie de costes fijos asociados a la actividad como son Internet, el alquiler del inmueble (su amortización si está en propiedad) o el personal mínimo para atender a los clientes. Pero también otros muchos costes variables asociados a los productos y servicios que se consumen como consecuencia de que los clientes se encuentran en las instalación… como pueden ser amenities, los gastos en alimentación para los comensales o un mayor consumo de suministros, entre otros.
    Por tanto, todas las acciones que podamos emprender desde dirección orientadas a conseguir desestacionalizar la demanda de nuestro hotel en temporada baja, tal que nos permitan con el ingreso logrado poder reducir nuestros costes fijos, sin que esto nos suponga añadir altos y nuevos costes variables a los habituales… serán medidas muy positivas para la gestión del negocio.
    Especialmente si como consecuencia de ellas, alcanzamos el volumen de ocupación hotelera suficiente durante estos meses, tal que nos permita al menos no perder dinero y mantener los costes estructurales de nuestro hotel, sin tener que cerrar durante unos meses o realizar ajustes severos de la plantilla clave en temporada baja.
    Vista la relevancia de trabajar la desestacionalización de las ventas. Para tratar de dar solución a esta problemática en nuestro hotel, el primer paso será identificar cuál es el ciclo del negocio al detalle. Es decir, analizar las fechas y causas por las que tenemos tanta variación de afluencia turística en los diferentes periodos del año.
    Los motivos más habituales de la estacionalidad hotelera son: las vacaciones de los clientes en verano, las fiestas religiosas como semana santa y navidad, las vacaciones de los clientes en verano, vacaciones escolares y “semanas blancas”, fines de semana, puentes y festivos, así como shows, ferias de negocios, festivales, campeonatos y encuentros deportivos que se realizan periódicamente o de forma esporádica.
    Cuanto más previsores seamos en conocer cómo y cuál podría ser la demanda a lo largo del año, más facilidades tendremos para organizar las tarifas de las habitaciones, empezar con la comercialización hotelera a través de la vía directa y con mayoristas, así como hacer una previsión de los ingresos por ventas. Pero también será más sencillo para ajustarnos a nuestros gastos y conocer los recursos que dispondremos a lo largo de todo el año.

    ¿Qué medidas podemos llevar a cabo para aumentar las reservas en temporada baja?

    Estas son algunas de las medidas que puedes emprender para tratar de generar más negocio a lo largo del año, pero sobre todo en temporada baja.

    1. Políticas de cancelación flexibles y ofertas por reserva anticipada.

    El cliente ya no visita una ciudad por casualidad; el visitante en la actualidad es consciente de lo que quiere y sabe lo que puede encontrar. Por lo tanto, es necesario conocer quién y porqué se suele viajar en temporada baja para enfocarnos en acciones que llamen su atención y mejoren su experiencia.
    Además, el turista es más cualificado e independiente que nunca. Gracias a Internet tiene gran cantidad de información en la palma de su mano cuando y donde quiera. Por lo que antes de reservar en un destino generalmente: buscan, comparan y conocen muy bien los alojamientos en los que se va a hospedar, especialmente gracias a las opiniones de otros clientes que previamente estuvieron en el hotel.
    Por lo que para captar a este tipo de cliente es importante tener una buena propuesta de valor, orientada a un determinado tipo de viajeros que es el que nos gustaría que se alojase en nuestro hotel. Con esto claro, lo siguiente es ofrecerles las mayores facilidades para que nos elijan a nosotros.
    Esto significa, tener buenas ofertas por reserva cuando lo hacen con suficiente antelación y además arriesgar a ofrecer una política de cancelación hotelera amable con el turista. De tal manera, que si a última hora decidiera cancelar su viaje, obtenga el rembolso de su reserva sin gastos.
    Si vemos que estas acciones funcionan, lo ideal es que mantengamos estas políticas de cancelación amables y buenos precios por reserva anticipada durante toda la temporada baja hasta llegar a tener una tasa de ocupación hotelera alta, cercana al 80% aproximadamente. Ahí, podremos valorar si seguimos o la cambiamos. Ya que hay que tener en cuenta que tendremos siempre un % de reservas que como consecuencia de este mismo tipo de políticas, se nos caigan en el último momento. Mientras el % de cancelaciones sea bajo y la tasa de ocupación del hotel buena, adelante.



    2. Crea nuevos servicios de valor añadido en el hotel y otros comisionables en la localidad (u online).

    No vendas solo el alojamiento, dale una vuelta de tuerca a tu negocio. Piensa en las posibilidades de crear packs de servicios que puedas realizar dentro de tus instalaciones en el hotel (a ser posible con tu mismo personal) y que supongan un mayor valor añadido tal que permita incrementar el ingreso medio por reserva.
    Vincula a ser posible la prestación de este servicio a la reserva de una noche de hotel y ponle un precio conjunto más económico, tal que tu oferta sea la más atractiva para ese destino en las fechas en las que el cliente está buscando.
    Por ejemplo, masajes en pareja, cena romántica, monólogos en las instalaciones del hotel, juegos de mesa grupales tras la sobremesa, torneos de cartas, catas de cervezascatas de vinos, clases de baile monitorizadas, talleres para niños, alquiler de material y equipación deportiva para la práctica de deportes en las proximidades…
    Además, también puedes llegar a acuerdos con otras empresas de tu localidad para comercializar entradas a lugares o servicios tales que los clientes puedan fácilmente asistir desde tu alojamiento, y a los que les puedas ganar un buen margen comercial.
    Algunos ejemplos podrían ser la comercialización de entradas para balnearios, parques temáticos o museos cercanos, la venta de excursiones al aire libre, actividades de aventura o culturales, etc a través de acuerdos de venta con comisión con los proveedores mayoristas.
    O bien a través de webs online que prestan servicios complementarios a tu producto principal (pudiendo así generar más ingresos a través de tus recomendaciones), pudiendo recomendar por ejemplo: desde audio-guías, guías turísticas físicas o virtuales, transfers del aeropuerto a tu hotel, billetes de autobús, tren, coches de alquiler, etc. Para tomar inspiración, puedes fijarte como lo hacen blogs y grandes webs en el sector viajes, como la aerolínea irlandesa Ryanair o la misma Renfe.



    3. Revenue Management con ofertas en precio agresivas según el momento.

    El revenue management permite variar la oferta y precios de las habitaciones según el momento en el que nos encontramos con ánimo de sacarle la mayor rentabilidad al establecimiento hotelero.
    En este sentido, si vemos que no llegamos a tener la ocupación mínima deseable siempre podemos hacer un esfuerzo en el sentido de bajar precios, sin que nuestro coste marginal por venta supere a nuestro ingreso marginal y así poder reducir los costes fijos.
    Las ofertas en precios se pueden distribuir a través de diferentes proveedores o en diferentes países, de tal manera que los clientes puedan encontrarse con diferentes precios en función del canal por el que reservan o con quién reservan.
    Dominar este aspecto es fundamental para optimizar la ocupación hotelera, en temporada baja y también para maximizar ingresos en temporada alta.



    4. Mejora tu reputación virtual y destaca en los portales turísticos.

    Mejora tu reputación virtual y posiciónate en los puestos más altos tanto en portales turísticos verticales de comparación de precios y opiniones (Tripadvisor, Trivago, Kayak), como en Google Maps para búsquedas de hotel asociadas a tu localidad, gracias a comentarios positivos de tus clientes. Y por supuesto, trata de aparecer en primeras posiciones de los listados de las OTAs (Online Travel Agencies) más relevantes como Booking.com, Centraldereservas.com, Expedia, Atrapalo, Logitravel, etc
    Ya que sus motores de búsqueda y páginas de localidades acumulan millones de visitas diarias, siendo tu mejor escaparate publicitario. Y muy probablemente, el primer punto de encuentro con tus futuros clientes en Internet. Por lo que contar con una buena valoración y cientos de comentarios positivos en las ficha de tu hotel será una mina de oro para tu negocio.
    Tanto en temporada alta como en temporada baja, son grandes canalizadores de reservas. Así que cuida este aspecto como oro en paño. De hecho, es tal su predominancia que algunos hoteles sufren dependencia total de distribuidores como Booking.com quien les llegan a suponer hasta un 80-90% de sus reservas hoteleras diarias.

    5. Invierte en publicidad online.

    Si no quieres que tu negocio hotelero dependa exclusivamente de un distribuidor mayorista, realiza una mayor inversión en publicidad online con objeto de atraer más reservas directas en la web de tu hotel y así evitar la comisiones de los distribuidores.
    La mejor inversión publicitaria online que puedes hacer es invertir en posicionamiento en Google (SEO), seguida de campañas de publicidad en Facebook Ads muy orientadas a captar al público que tengas por objetivo, y por supuesto campañas de anuncios de pago en Google Ads por palabras clave relacionadas con alojamiento en tu localidad. Y con posterioridad, hacer remarketing para terminar de impactar a quiénes no reservaron en un primer momento tras visitar la web de tu hotel (pero sí demostraron que tenían interés). O incluso puedes utilizar el remarketing para llegar de nuevo a quiénes ya reservaron el año pasado, y almacenabas sus datos de navegación como audiencia en Google Ads para poder volverles a mostrar la publicidad y que se animen a viajar nuevamente hasta tu hotel.
    En definitiva, se trata de replicar a pequeña escala con tu hotel lo que hacen las grandes empresas del sector turístico con su marketing para conseguir clientes.




    6. Crea el mejor contenido sobre tu destino turístico.

    En Internet, el contenido es el rey. Invierte en crear el mejor contenido sobre el destino donde se encuentra localizado tu hotel a través de guías turísticas que sean relevantes para tus clientes. Especialmente apuesta por el formato vídeo en la plataforma Youtube que es mucho más fácil de consumir, sobre todo por el público joven. Conseguirás hacerte relevante y te considerarán como un especialista. Lo que siempre atrae oportunidades interesantes de negocio.

    7. Mejora tu web.

    Todo la inversión en marketing no servirá de nada, si no inviertes en mejorar tu web en aspectos claves como usabilidad, fotografía y vídeos de alta calidad. Tienes que conseguir que tu hotel entre por los ojos a quienes tienen intención de reservar. Además, para aquellos que se decidan a hacerlo directamente en tu web deberás contar con un buen motor de reservas tal que permita ofrecer reservas con valores añadidos “up selling”, dentro del mismo proceso de compra.
    Por último, no olvides que resulta fundamental utilizar una tecnología capaz de permitirte gestionar la disponibilidad de tu hotel en tiempo real con la de los distribuidores, hacerles comparativas de precios para ver si se cumplen o no la paridad, y optimizar cuando te convenga las tarifas de tus habitaciones en los diferentes canales de distribución.

    8. Tus clientes son un tesoro, trátalos bien para que repitan.

    Si tomaste los datos de tus clientes, con permiso de marketing, puedes trabajar sobre tu CRM hotelero para contactarles de nuevo: bien a través del email marketing, con una llamada telefónica, un whastapp o bien a través de publicaciones promocionadas en redes sociales con el objetivo de que vuelvan a reservar.
    Es decir, si quieres aumentar tus reservas debes tratar de lograr que haya recurrencia. Es más caro conseguir clientes nuevos que lograr que repitan los que ya te conocen.
    Por eso, tanto en temporada alta como en baja, puedes tratar de crear ofertas personalizadas para quienes ya estuvieron en tu hotel con ánimo de que vuelvan.
    También puedes crear, por ejemplo, una sencilla tarjeta de fidelización en la que cuando acumulan 5 estancias en tu hotel por importe superior a X€, en la sexta reserva se les regala algo de gran valor añadido, o bien una noche de hotel gratis para dos personas.



    9. Boca a oreja.

    Incentiva el boca a oreja con programas de recomendación de amigos a cambio de descuentos y regalos. Promueve que te recomienden a cambio de pequeños incentivos. Una recomendación de una persona cercana resulta determinante a la hora de viajar o no a un destino, así como de terminar por alojarse en un hotel u otro.



    10. Acuerdos de comercialización con distribuidores.

    En la actualidad los distribuidores son los que mueven el negocio hotelero, aunque seas pequeño trata de ajustarte el margen para lograr visibilidad extra en mayoristas. Especialmente en temporada baja. Seguro que se nota. Los acuerdos de comercialización con distribuidores son la parte más importante del negocio hotelero.



    11. Acuerdos con organizaciones sectoriales y asociaciones.

    Promueve que se organicen en tu localidad determinados eventos, llega a acuerdos con asociaciones con ánimo de ofrecer tu hotel y sus instalaciones para que puedan realizar las actividades con todo tipo de comodidades.



    Si además, tu hotel se encuentra en una pequeña localidad tal vez puedas unir fuerzas con otros hoteles o incluso recabar el apoyo del ayuntamiento para la utilización de ciertos espacios públicos como el polideportivo o estancias municipales. PJ: Podrías tratar de atraer congresos médicos, congresos científicos, congresos de baile, carreras deportivas, carreras de aficionados al radio control, a los drones, aeromodelismo…

    12. La unión hace la fuerza.

    Considera unirte a a otros hosteleros de tu localidad, comarca o provincia para crear una marca potente de destino y después conseguir convencer a la consejería de gobierno turística para realizar inversiones publicitarias para lograr atraer más clientes a la zona. Todas las comunidades autónomas cuentan con presupuestos orientados a este tipo de acciones. Construye un buen proyecto para tratar de conseguir parte de estos recursos.
    PJ: Esto se puede hacer para potenciar las fiestas de tu localidad en temporada alta, pero también para atraer a clientes hacia a una actividad sin explotar, pero que es muy atractiva potencialmente, y se puede explotar en temporada baja.



    13. Incluye tu hotel como alojamiento de los mayoristas que ganan los concursos de viajes organizados por administraciones públicas.

    Logra que tu hotel sea uno de los que sea incluyen en la lista de alojamientos hoteleros a los que las administraciones públicas envían turistas en temporada baja de los hoteles a través de los conocidos viajes de la IMSERSO. Los cuáles fueron precisamente creados para fomentar que los hoteles en temporada baja no tuvieran que cerrar, pudieran mantener el empleo y a la vez ofrecer a las personas jubiladas la posibilidad de realizar viajes a precios asequibles.



    14. Internacionalización.

    Internacionaliza tu distribución. Si ves que no llenas tu hotel con la demanda nacional. Adapta tu oferta de temporada baja a un nuevo público objetivo en otros países, diversifica y logra así atraer clientes de otras localidades turísticas diferentes a las que frecuentemente venías haciendo.
    PJ: En algunas localidades de la costa española crearon ofertas de todo incluido (alojamiento + vuelos) en colaboración con tour operadores mayoristas para atraer a los jóvenes ingleses a pasar unos días de fiesta cuando los hoteles están prácticamente vacíos.